Oppimisen johtaja (CLO) on yrityksen uusi avainhenkilö. Hän johtaa työtä, jolla oppimisesta tehdään organisaation kestävä erottautumis- ja vahvuustekijä. Vahvan oppimiskulttuurin myötä oppimisesta tulee luonteva osa arkea ja kaiken uuden luomista. Oppimisen johtaja on laaja-alainen tulevaisuuden rakentaja ja samalla jalat tukevasti maassa. Hänen osaamis- ja motivaatioprofiilissaan korostuvat seuraavat asiat: Strateginen oppiminen … Jatka artikkelin Oppimisen johtaja (CLO) lukemista